• English
    • Persian
    • English
    • Persian
  • English 
    • English
    • Persian
    • English
    • Persian
  • Login
View Item 
  •   KR-TBZMED Home
  • School of Nursery and Midwifery
  • Theses(NM)
  • View Item
  •   KR-TBZMED Home
  • School of Nursery and Midwifery
  • Theses(NM)
  • View Item
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

بررسی نگرش پرستاران و پزشکان در خصوص ارتباط بین حرفه ای پزشک-پرستار و ارتباط آن با کار تیمی و موفقیت کاری پرستاران بخش اورژانس بیمارستان های آموزشی و تامین اجتماعی شهر تبریز، سال 1397

Thumbnail
View/Open
پ861پایانامه اصلاحی.pdf (2.484Mb)
مجوز انتشار اصلاحی.jpg (493.3Kb)
Date
1399
Author
اصلاحی, خدیجه
Metadata
Show full item record
Abstract
مقدمه: باتوجه به اینکه مراقبت از بیماران یک کار فرایندی بوده و تمامی اعضاء نقش مستقیمی در موفقیت این فرایند دارند. ارتباطات حرفه ای و کار تیمی پرسنل درمانی از اهمیت ویژه ای برخوردار است. لذا وجود یک ارتباط قوی، درست و حرفه ای بین کارکنان مختلف درمانی می تواند کیفیت خدمات درمانی و مراقبت ارائه شده به بیمار را ارتقاء دهد. این مطالعه با هدف بررسی ارتباط حرفه ای پزشک- پرستار و ارتباط آن با کار تیمی و موفقیت کاری پرستاران بخش اورژانس انجام گردید. مواد و روش ها: این پژوهش، یک مطالعه توصیفی-همبستگی بود که در آن پرستاران و پزشکان شاغل در بخش اورژانس بیمارستان های آموزشی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی و تامین اجتماعی شهر تبریز در سال 1397 شرکت داشتند. جهت جمع آوری داده ها از ابزار گردآوری داده ها شامل مشخصات دموگرافیکی، پرسشنامه سنجش ارتباط بین حرفه ای پزشکان و پرستاران از دیدگاه پرستاران و پزشکان،پرسشنامه سنجش کار تیمی پرستاران، پرسشنامه سنجش موفقیت کاری پرستاران استفاده شد. داده های جمع آوری شده از نمونه ها با استفاده از آزمون های آماری توصیفی و استنباطی با نرم افزار آماریSPSS ver.21 مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند. یافته ها: نتایج مطالعه حاضر نشان داد که میانگین نمره کل ارتباط حرفه ای پزشک-پرستار در حدود (61/12)84/66 از دامنه نمره قابل کسب 110-22 و میانگین نمره ارتباط بین حرفه ای پزشک-پرستار از دید پزشکان برابر(65/7)95/88 از دامنه نمره قابل کسب 110-22 که بر اساس نمره بندی پرسشنامه، در سطح خوب می باشد. همچنین میانگین نمره کار تیمی پرستاران در حدود(04/27)09/130 و میانگین نمره کل موفقیت کاری پرستاران در حدود(14/17)91/163 بود. همچنین ارتباط بین کار تیمی با ارتباط بین حرفه ای پزشک-پرستار (31/0 =r و01/0>p) ارتباط آماری مثبت و معناداری دارد. ارتباط بین موفقیت کاری با ارتباط بین حرفه ای پزشک-پرستار (10/0 =r و05/0<p) که می توان نتیجه گرفت ارتباط معنی داری بین موفقیت کاری با ارتباط بین حرفه ای پزشک-پرستار در مطالعه وجود ندارد. ارتباط بین کار تیمی با موفقیت کاری (45/0 =r و01/0>p) ارتباط آماری مثبت و معناداری وجود دارد. نتیجه گیری: با توجه به اهمیت ارتباط بین حرفه ای پزشک-پرستار، توجه بیشتر به عوامل موثر در ارتقای آن ضروری است. همچنین نظر به ارتباط معنادار ارتباط بین حرفه ای با کار تیمی و موفقیت کاری، برنامه ریزی جهت برگزاری آموزش و کارگاه هایی برای تقویت ارتباط بین حرفه ای، کارتیمی و موفقیت کاری در برنامه آموزشی پرستاران و دانشجویان پرستاری توصیه می شود.
URI
http://dspace.tbzmed.ac.ir:8080/xmlui/handle/123456789/63208
Collections
  • Theses(NM)

Knowledge repository of Tabriz University of Medical Sciences using DSpace software copyright © 2018  HTMLMAP
Contact Us | Send Feedback
Theme by 
Atmire NV
 

 

Browse

All of KR-TBZMEDCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

My Account

LoginRegister

Knowledge repository of Tabriz University of Medical Sciences using DSpace software copyright © 2018  HTMLMAP
Contact Us | Send Feedback
Theme by 
Atmire NV